1 MILION DE APLICĂRI ÎN IANUARIE. CE JOBURI CAUTĂ ROMÂNII ÎN 2026
Anul 2026 a început cu o întrebare des întâlnită printre români: „Este momentul să-mi schimb locul de muncă?” Conform statisticilor furnizate de platforma eJobs, răspunsul pentru mulți dintre aceștia este afirmativ. În prima lună a anului, au fost înregistrate nu mai puțin de un milion de aplicări, ceea ce reprezintă o creștere de aproape 15% față de ianuarie 2025. Acest fapt reflectă o tendință crescândă de interes pentru schimbarea locului de muncă, pe fondul unui sezon cu multe zile libere, dar în care aplicările s-au intensificat semnificativ față de anul anterior.
În medie, numărul aplicărilor pe zi lucrătoare a crescut, atingând 61 de aplicații în 2026, comparativ cu 55 de aplicații pe zi în 2025. Această dinamică evidențiază o schimbare în comportamentul candidaților pe piața muncii românești.
ENTRY LEVEL, CEL MAI ACTIV SEGMENT
Segmentul cel mai activ pe piața muncii este reprezentat de candidații din zona entry level. Aceștia includ tineri care se află la primul lor loc de muncă, candidați fără o specializare specifică, dar care sunt deschiși la roluri care necesită maximum doi ani de experiență profesională. Printre cele mai solicitate locuri de muncă se numără lucrătorii comerciali, operatorii de call-center, operatorii de producție, personalul din domeniul HoReCa și turism, precum și șoferii și curierii. Aceste poziții sunt deschise atât tinerilor fără experiență cât și persoanelor mai în vârstă, cu experiență profesională bogată, dar care nu dețin calificări specifice.
CINE APLICĂ CEL MAI PUȚIN
Pe de altă parte, la polul opus se află specialiștii cu peste cinci ani de experiență și managerii, care au generat un număr semnificativ mai mic de aplicări, aproximativ 260.000 din cele un milion înregistrate. Acest lucru sugerează o tendință de consolidare a pozițiilor ocupate de aceștia, care par a fi mai reticenți în a căuta noi oportunități de muncă.
VÂRSTA CONTEAZĂ?
Analizând datele despre vârsta candidaților, se observă o distribuție variată a aplicărilor. Cei cu vârste cuprinse între 25 și 35 de ani au fost cei mai activi, generând aproximativ 380.000 de aplicări. În contrast, candidații cu vârste între 18 și 24 de ani au realizat cu aproximativ 100.000 de aplicări mai puține, iar cei de peste 45 de ani au avut în jur de 110.000 de aplicații. Chiar și tinerii sub 18 ani au participat, înregistrându-se aproape 8.000 de aplicări.
DOMENIILE CU CELE MAI MULTE OPORTUNITĂȚI
Interesul crescut al candidaților este corelat cu numărul joburilor disponibile pe piață. Cele mai populare domenii pentru aplicări includ retailul, cu 330.000 de aplicații, servicii, call-center/BPO, sectorul financiar-bancar, IT/telecom, și industria alimentară. Deși nu este surprinzător, domeniul IT rămâne atractiv chiar și pentru entry-level, cu un accent deosebit pe telecomunicații. În contrast, sectoarele cu cele mai puține aplicări sunt imobiliarele, educația și formarea, precum și domeniile sportiv/beauty/spa.
UNDE SE ANGAJEAZĂ CEL MAI MULT
În primele zile ale lunii ianuarie, angajatorii au publicat peste 21.000 de locuri de muncă pe eJobs. Cele mai active orașe în ceea ce privește oferta de locuri de muncă au fost București, Brașov, Iași, Cluj-Napoca, Oradea și Timișoara.
UNDE TE ANGAJEZI RAPID?
În prezent, platforma eJobs.ro oferă aproape 23.000 de joburi disponibile, iar iajob.ro, dedicat celor care doresc să se angajeze rapid, dispune de 3.500 de locuri de muncă. Această platformă permite candidaturile fără necesitatea unui CV, simplificând astfel procesul de angajare.
