Home Actualitate ProfesionalăLegea salarizării – CSM îl contrazice pe Dragoş Pîslaru privind modificarea coeficientilor: O nouă metodă instituțională de dezinformare

Legea salarizării – CSM îl contrazice pe Dragoş Pîslaru privind modificarea coeficientilor: O nouă metodă instituțională de dezinformare

by M Daniela

Legea salarizării – CSM îl contrazice pe Dragoş Pîslaru pe modificarea coeficienţilor

Consiliul Superior al Magistraturii (CSM) a răspuns vehement declarațiilor ministrului interimar al Muncii, Dragoş Pîslaru, care a afirmat că coeficientii de salarizare pentru funcțiile de conducere din magistratură au fost deja actualizați. CSM susține că Ministerul Muncii nu a făcut publică nicio variantă oficială a proiectului de lege privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, care să reflecte aceste modificări. Reacția CSM vine ca o reacție la ceea ce aceștia numesc „o nouă modalitate instituțională de dezinformare”.

În cadrul unui comunicat, CSM a subliniat că informațiile furnizate de ministrul Pîslaru nu sunt reale, evidențiind că nu au fost informați de nicio instituție publică cu privire la modificările respective. De asemenea, Consiliul atrage atenția asupra faptului că magistratura nu se limitează doar la persoanele cu funcții de conducere, ci include toți magistrații din instanțe și parchete. Ajustarea coeficientilor pentru doar unii lideri din sistemul judiciar nu ar putea să rezolve fondul problemei salarizării în întregul sistem judiciar, poziția puterii judecătorești fiind, astfel, subminată în cadrul arhitecturii statale.

Mai mult, CSM a adus în discuție deficiențele profunde legate de salarizarea puterii judecătorești, care o plasează pe un plan inferior în raport cu celelalte structuri ale statului, afectând astfel prestigiul și rolul justiției în societate. Conform informațiilor disponibile public, o variantă a proiectului de lege a fost transmisă Comisiei Europene, care a respins propunerea, evidențiind nevoia de ajustări și consultări mai ample înainte de implementarea unor astfel de reglementări.

CSM a subliniat că independența magistraturii trebuie să fie reflectată corect și în sistemul de salarizare, astfel încât veniturile aferente funcțiilor judiciare să fie comparabile cu cele din celelalte puteri ale statului. Această echitate este esențială pentru a asigura respectul și autoritatea justiției în fața societății. CSM a reiterat că raportul între puterea judecătorească și celelalte puteri trebuie să respecte principiile echilibrului și echității instituționale.

Ministrul Dragoş Pîslaru a afirmat anterior că toate reglementările privind salarizarea funcțiilor de conducere din sistemul de justiție au fost finalizate și că problemele legate de salariile magistraților au fost rezolvate după consultări cu Ministerul Justiției. Această declarație, totuși, contrazisă de CSM, ridică semne de întrebare cu privire la modul în care se desfășoară procesul de legiferare în acest domeniu și la eficiența comunicării dintre instituții.

În acest context, președintele Nicușor Dan discută cu liderii fostei coaliții de guvernare și cu miniștrii interimar ai Finanțelor și Muncii despre stadiul proiectelor din Planul Național de Redresare și Reziliență, accentuând astfel importanța unei coordonări eficiente între ministere și o comunicare deschisă cu toate părțile implicate.

You may also like

Leave a Comment