Reducerile de personal la Autoritatea de Supraveghere Financiară (ASF)
Măsurile de reorganizare initiate de Guvernul Bolojan își fac simțite efectele în cadrul Autorității de Supraveghere Financiară (ASF), care este responsabilă pentru reglementarea domeniilor asigurărilor, pensiilor private și pieței de capital. În ciuda primirii de noi atribuții, în special în ceea ce privește reglementarea piețelor cripto, ASF se confruntă cu plecări de personal semnificative, ceea ce ridică întrebări cu privire la capacitatea sa operațională în viitor.
Plecarile din ASF și impactul acestora
În perioada recentă, ASF a realizat ajustări notabile în structura sa de personal, aceste schimbări rezultând atât din procese interne de reorganizare, cât și din deciziile individuale ale angajaților de a părăsi instituția. Conform informațiilor din surse de specialitate, aceste evoluții au fost influențate de modificări legate de salarii și de concurența crescândă de pe piața muncii pentru profesioniști calificați în domeniul financiar non-bancar. În acest context, plecările au vizat în special angajați cu experiență tehnică, esențiali în gestionarea responsabilităților tot mai complexe ale autorității.
Provocările reglementărilor europene
În timpul în care ASF se confruntă cu aceste probleme interne, extinderea cadrului de reglementare european, prin acte normative precum MiCA pentru criptoactive și DORA pentru reziliența operațională digitală, impune cerințe mai severe pentru instituție. Aceste reglementări nu doar că adaugă o complexitate sporită activității, dar și necesită resurse umane specializate, esențiale pentru o supraveghere eficientă și pentru evaluarea riscurilor în format digital.
Impactul asupra capacității operaționale
Pe parcursul acestor ajustări, s-a evidențiat că relația dintre resursele umane disponibile și volumul de atribuții reprezintă un aspect crucial pentru evaluarea eficienței operaționale a ASF. Această realitate este cu atât mai relevantă într-un mediu concurențial, unde companiile din sectorul tehnic pot oferi pachete de remunerare mult mai atractive, ceea ce complică procesul de recrutare și retenție al specialiștilor.
Dialogul cu autoritățile europene
În plus, stabilitatea piețelor supravegheate de ASF, inclusiv asigurările, pensiile și piața de capital – care constituie aproximativ 15% din PIB-ul României – este acum sub obiectivul de observație al autorităților europene. Recent, au fost solicitate clarificări oficiale de la partea română cu privire la măsurile de reducere a personalului implementate prin Legea nr. 145/2025. Aceste clarificări vizează, printre altele, studiul de impact care a precedat adoptarea acestei legi și modul în care aceste reduceri afectează independența operațională a autorităților de reglementare, un aspect esențial pentru credibilitatea ASF pe plan internațional.
